PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN HUMAN RELATION (HUBUNGAN ANTAR MANUSIA) TERHADAP LINGKUNGAN KERJA PADA DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN BREBES

Wiwi, Apipih (2020) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN HUMAN RELATION (HUBUNGAN ANTAR MANUSIA) TERHADAP LINGKUNGAN KERJA PADA DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN BREBES. Skripsi thesis, Universitas Pancasakti Tegal.

Text skripsi wiwi 2020.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

ABSTAK Wiwi Apipih. Pengaruh Budaya Organisasi dan Human Relation (Hubungan Antar Manusia) Terhadap Lingkungan Kerja Pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Brebes. Skripsi : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Pancasakti Tegal Tujuan penelitian ini adalah 1) untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi terhadap lingkungan kerja pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kab. Brebes. 2) untuk mengetahui pengaruh human relation (hubungan antar manusia) terhadap lingkungan kerja pada Dinas kependudukan dan Pencatatan Sipil. 3) untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan human relation (hubungan antar manusia) terhadap lingkungan kerja pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kab. Brebes. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai PNS pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kab. Brebes yang berjumlah 36 pegawai. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampling jenuh istilah lain dari sampel jenuh adalah sensus. Adapun teknik analisis data yang dipakai adalah analisis korelasi renk spearman, uji signifikansi korelasi rank spearman, analisis korelasi berganda, uji signifikasi korelasi berganda dan analisis koefisien determinasi. Hasil penelitian adalah 1) terdapat pengaruh yang signifikan antara budaya organisasi terhadap lingkungan kerja pada kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kab.Brebes. 2) tidak ada pengaruh yang signifikan antara human relation (hubungan antar manusia) terhadap lingkungan kerja pada Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kab.Brebes. 3) terdapat pengaruh yang sangat kuat antara budaya organisasi dan human relation (hubungan antar manusia) secara bersama-sama terhadap lingkungan kerja pada Kantor Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kab. Brebes. Kata kuncin : Budaya Organisasi, Huam Relation, Lingkungan Kerja.

Actions (login required)

View Item