HUBUNGAN PENGALAMAN KERJA, TINGKAT PENDIDIKAN, DAN KEPRIBADIAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PD. BPR BKK KABUPATEN TEGAL

Kusuma Perdani, Larasati (2021) HUBUNGAN PENGALAMAN KERJA, TINGKAT PENDIDIKAN, DAN KEPRIBADIAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PD. BPR BKK KABUPATEN TEGAL. Skripsi thesis, Universitas Pancasakti Tegal.

Text skripsi larasati kusuma 4116500143.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Larasati Kusuma Perdani. Hubungan Pengalaman Kerja, Tingkat Pendidikan, Dan Kepribadian Terhadap Kinerja Pegawai Pada Pd. Bpr Bkk Kabupaten Tegal. Penelitian ini bertujuan mengetahui Hubungan Pengalaman Kerja, Tingkat Pendidikan, Dan Kepribadian Terhadap Kinerja Pegawai Pada Pd. Bpr Bkk Kabupaten Tegal, baik secara parsial maupun secara simultan. Jenis penelitian deskripstif dengan pendekatan kuantitatif. Pemilihan sampel menggunakan purposive sampling, berjumlah 75 responden. Teknik analisis data yang digunakan analisis korelasi rank sperman, uji signifikasi korelasi rank spearman, analisis korelasi berganda, uji signifikasi koefisien korelasi berganda dan analisis koefisien determinasi. Berdasrakan hasil penelitian diperoleh : 1) Pengalaman Kerja berhubungan signifikan dengan Kinerja Pegawai Pada Pd. Bpr Bkk Kabupaten Tegal dengan menggunakan analisis kolerasi rank spearman. Diperoleh nilai rxy sebesar 0,455 atau 45,5%, yang berada diinterval koefisien kolerasi 0,400-0,599, dengan uji signifikan kolerasi rank spearman diperoleh nilai Zhitung sebesar 3,913 Sehingga dapat disimpulkan bahwa terdapat hubungan yang cukup kuat. 2) Tingkat Pendidikan berhubungan signifikan dengan Kinerja Pegawai Pada Pd. Bpr Bkk Kabupaten Tegal dengan menggunakan analisis kolerasi rank spearman. Diperoleh nilai rxy sebesar 0,473 atau 47,3%, yang berada diinterval koefisien kolerasi 0,400 – 0,599, dengan uji signifikan kolerasi rank spearman diperoleh nilai Zhitung sebesar 4,069 Sehingga dapat disimpulkan bahwa terdapat hubungan yang cukup kuat. 3) Kepribadian berhubungan signifikan dengan Kinerja Pegawai Pada Pd. Bpr Bkk Kabupaten Tegal dengan menggunakan analisis kolerasi rank spearman. Diperoleh nilai rxy sebesar 0,502 atau 50,2%, yang berada diinterval koefisien kolerasi 0,400 – 0,599, dengan uji signifikan kolerasi rank spearman diperoleh nilai Zhitung sebesar 4,318 Sehingga dapat disimpulkan bahwa terdapat hubungan yang cukup kuat. 4) Pengalaman Kerja, Tingkat Pendidikan, Dan Kepribadian secara simultan memiliki hubungan dengan Kinerja Pegawai Pada Pd. Bpr Bkk Kabupaten Tegal. Kata kunci: Pengalaman Kerja, Tingkat Pendidikan, Kepribadian, Dan Kinerja Pegawai.

Actions (login required)

View Item