SKRIPSI PENGARUH BEBAN KERJA, KESELAMATAN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. LAKSANA KURNIA MANDIRI SEJATI - KABUPATEN TEGAL

Tasya Audya Rizky Fatmawati, . (2025) SKRIPSI PENGARUH BEBAN KERJA, KESELAMATAN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. LAKSANA KURNIA MANDIRI SEJATI - KABUPATEN TEGAL. Skripsi thesis, Universitas Pancasakti Tegal.

	Text COVER - BAB 3 - tasya audya08.docx Download (750kB)
	Text BAB 4 dan BAB 5 - tasya audya08.docx Restricted to Repository staff only Download (209kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA - LAMPIRAN - tasya audya08.docx Download (977kB)

Abstract

Tasya Audya Rizky Fatmawati 2025, Pengaruh Beban Kerja, Keselamatan Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati Kabupaten Tegal. Tujuan Penelitian ini adalah 1) untuk mengetahui pengaruh beban kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati - Kabupaten Tegal, 2) untuk mengetahui pengaruh keselamatan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati - Kabupaten Tegal, 3) untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati - Kabupaten Tegal, 4) untuk mengetahui pengaruh beban kerja, keselamatan kerja, dan lingkungan kerja secara simultan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati - Kabupaten Tegal. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Jenis data dan sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Populasi dalam penelitian ini adalah 240 karyawan dan sampel yang diambil sebanyak 100 orang. Pengambilan sampel yang digunakan penelitian ini adalah probability sampling atau teknik pengambilan sampelnya memberikan peluang bagi setiap anggota populasi untuk dijadikan sampel. Metode analisis yang digunakan adalah metode analisi regresi linear berganda dan analisis koefisien determinasi. Kesimpulan penelitian ini adalah 1) Beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati - Kabupaten Tegal. 2) Keselamatan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati - Kabupaten Tegal. 3) Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati - Kabupaten Tegal. 4) Beban kerja, keselamatan kerja dan lingkungan kerja secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja karyawan pada PT. Laksana Kurnia Mandiri Sejati - Kabupaten Tegal. Kata Kunci : Beban Kerja, Keselamatan Kerja Dan Lingkungan Kerja Pada Kepuasan Kerja

Item Type:	Karya Ilmiah (Skripsi)
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen Perusahaan
Depositing User:	Admin Perpustakaan Pusat
Date Deposited:	15 Apr 2025 07:36
Last Modified:	15 Apr 2025 07:36
URI:	http://repository.upstegal.ac.id/id/eprint/10495

Actions (login required)

View Item